Wir freuen uns, Sie als Kunde bei uns begrüßen zu dürfen.
Bitte sehen Sie sich jetzt dieses Video an, um zu erfahren, wie es jetzt weiter geht.
So geht es jetzt weiter.
Schritt 1
Informationen zu Ihrem Betrieb und zu den offenen Stellen.
Zunächst benötigen wir einige Informationen zu Ihrem Betrieb. Hierzu haben wir ein kurzes Formular vorbereitet. Bitte füllen Sie dieses Formular zeitnah aus, sodass wir mit der Erstellung des Bewerbungsfunnels loslegen können.
Schritt 2
Bilder von Ihrem Betrieb zur Verfügung stellen.
Im nächsten Schritt benötigen wir einige Bilder zu Ihrem Betrieb. Hierzu nutzen wir den kostenlosen Dienst WeTransfer. Dort können Sie uns mit nur wenigen Klicks alle relevanten Bilder zur Verfügung stellen. Wenn Sie Hilfe bei der Nutzung von WeTransfer brauchen, bitte sehen Sie sich das Video oben an.
Hier ein paar Impulse für Grafiken, die Sie uns für das Marketing bereitstellen können:
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Logos
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Bilder von Ihnen
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Bilder des Teams
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Referenzen / Aussagen von Mitarbeitern über Ihren Betrieb
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Bilder von Ihrem Pflegedienst bzw. Räumlichkeiten / Ihrer Einrichtung
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Andere Bilder, die wir nutzen können (z.B. Dienstfahrzeuge)
Bitte geben Sie als Empfänger E-Mail marketing@pflegepersonalfinder.de ein.
Schritt 3
Termin für den zweiten Onboarding Termin vereinbaren.
Buchen Sie jetzt einen Termin für das zweite Onboarding. Dieser Termin findet per Videokonferenz statt und dauert i.d.R. zwischen 10 und 20 Minuten. Dort richten wir zusammen den Facebook Business Manager ein. Klicke Sie einfach auf den unten stehenden Button und buchen Sie sich einen Termin.
Wichtig:
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Bitte nehmen Sie an diesem Termin am PC oder am Laptop teil.
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Bereiten Sie folgende Dinge bis zum Termin vor:
Diese Datei wird evtl. benötigt, falls ein Sicherheitsmechanismus von Facebook eine Verifizierung durchführen möchte.
Wenn Sie bereits ein Facebook Konto haben, bitte auf keinen Fall ein neues Konto erstellen. Sollten Sie noch kein Facebook Konto haben, so können Sie sich unter www.facebook.com ein neues Konto erstellen.
des Geschäftskontos (IBAN muss ersichtlich sein) im PDF Format